こんにちは、じゅんぞうです。
今日もブログを見てくださってありがとうございます！
「じゅんぞうの会社員超思考法形成塾」は、
豊かな生活を送りたいと思っている会社員が、
一歩前に踏み出すための思考法を身につけるためのブログです。
明日からゴールデンウィークですね。
今日中に月末の業務を終わらせないといけないことを
忘れていた会社員の方もいらっしゃるでしょう。
ちなみに今日はプレミアムフライデーでもあります（笑）
この制度、絶対実現不可能ですよね…。
さて、本日は、
なかなか成長を実感できない会社員のためにアドバイスです。
会社員は絶対的に時間が足りないので、
何も考えずに過ごしているとほとんど成長できません。
また、少しは無理をしないといけない場合もあるでしょう。
成長については前々からコラムで書いていますが、
改めて学んでくださいね。
会社では成長しているけど…
あなたは一日8時間以上、会社で働いているのでしょう。
それだけ働いていれば、嫌でもスキルは身につきます。
例えば、タイピングのスキル、
電話応対のスキル、
上司と関係を良好に保つための話術のスキル、
後輩を指導するスキル。
そして、「会社の業務にしか使えないスキル」。
会社にいればいるだけスキルは身につきますが、
会社の外に出たら活かせるスキルというのは
かけている時間の割には多くありません。
もし会社で得たスキルがそのまま外に出ても使えたら、
みなさんどんどん転職をしているでしょう。
転職しない最も大きな理由が、
「自信がないから」ということでしょうから。
スキルに自信があれば、どんどん上を目指すことができるはずです。
「会社の業務にしか使えないスキル」があまりにも多すぎて、
会社での成長は微々たるものになっています。
ですから、あなた自身が成長したいのであれば、
まずは「会社の外で活かせるスキルを身につけること」と、
「会社の外で学ぶこと」が重要になってきます。
会社員をしながら学ぶには
学ぶ内容自体は人それぞれです。
ですが、成長する学びを得るために、
会社員はこれを必ず実践してみてください。
「会社の外で成長するために、
毎日目標を一つ立てる」。
これは、私が以前述べている「日課」を少し変えてもいいし、
別に設定しても構いません。
しかし、これについてはアバウトなものではなく、
明確な指標となるものを用いてください。
「○○の本を10ページ読む」
「ブログを1記事書く」
「○○についてネットで調べてまとめる」
「明日の社内で聴くための学習用音声を3つ用意する」
どんなものでも構わないのですが、
「あなたの将来の目標に沿ったものであり、
今、確実にプラスになると思えるもの」が重要です。
もしあなたに時間があれば、
いろいろ興味のあることからどんどん手をつけていく学び方もあります。
しかし、それだけでは目標から大きくずれてしまうかもしれません。
ですので、毎日の目標を一つだけ立てましょう。
小さなものでも構わないですから。
これをすることの効果としては、
後で振り返ったとき、
「これだけは成長しているんだ」と自信になることです。
日課については、どちらかというと
「継続できるという自信」が得られます。
目標達成については、
「成長できるという自信」が得られます。
どちらも重要ですので、
まずは成長のために日々の目標を設定しましょう。
目標の振り返り
立てた目標が達成されているかどうかは、
毎日夜寝るときに振り返りましょう。
もし達成できなかったら、
翌日まで持ち越し可とし、
翌日の目標のハードルを少し下げるなど、
少しずつ調整してください。
一番いけないのは、「目標を立てず、実行しなくなること」です。
これは絶対避けましょう。
日々のハードルはあまり高いものにしないこと。
大丈夫です、目標達成が楽にできるようになってきたら、
だんだん気持ちよくなり、
「明日はちょっと頑張ってみようかな」と自然と思うように
なってきますので。
明日からゴールデンウィーク。
それでも歩みを止めないようにしましょうね。
